Tugas
- Sebagai penanggungjawab utama dalam meningkatkan kompetensi dan pengembangan sumber daya manusia di tingkat lokal, khususnya yang berkaitan dengan praktik kefarmasian. Tugasnya mencakup merancang dan melaksanakan program pelatihan, seminar, atau workshop bagi tenaga kefarmasian seperti apoteker, tenaga teknis kefarmasian, dan staf pendukung lainnya untuk memastikan pemahaman yang mutakhir terhadap regulasi, standar pelayanan, serta etika profesi. Selain itu, staff development lokal juga berperan dalam membina jejaring profesional di wilayah kerja, memberikan pendampingan teknis, serta melakukan evaluasi kinerja dan kebutuhan pelatihan berkelanjutan
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Farmasi
Benefit
- Gaji UMR Kabupaten Bogor
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
Pendidikan Minimal
S1 (FARMASI)
Informasi
-
Disabilitas
not available
-
Model Pekerjaan
Full time
-
Jenis Kelamin
BEBAS
-
Batas Lamaran
11 Agustus 2025
-
Batas Usia
22 - 40 Tahun
-
Penempatan
KABUPATEN BOGOR
Petunjuk Melamar
Segala dokumen dan berkas yang diperlukan dikirimkan secara offline ke kampus Universitas Gajah Mada dengan bapak Sugiyatno pada hari Selasa, 5 Agustus 2025 pukul 08.30 di Fakultas Farmasi UGM Gd. ASPLC Lantai 3 Ruang 301 dan Universitas Sanata Darma dengan ibu Agatha hari Rabu, 6 Agustus 2025 pukul 08.30 di Fakultas Farmasi USD Ruang 202-203.